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Webinar | Série Retomada consciente à presencialidade – Dia 2



A FGV EDUCAÇÃO EXECUTIVA apresenta 4 dias de debates sobre as mudanças significativas geradas pela Covid-19 no mundo organizacional.

Dia 1: Gestão híbrida – o legado da Covid-19

Mediação: Edmarson Bacelar Mota – Coordenador Acadêmico em MBA da FGV
Área foco: Liderança e pessoas.
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A pandemia gerada pela COVID-19 gerou mudanças significativas em provavelmente todos os âmbitos em nossas vidas. Olhando as implicações no mundo organizacional, não podemos ignorar a questão de estar presencialmente ou remotamente, sincronamente (mesmo momento) ou assincronamente (faça ou ajuste seu momento) e a composição de ambas em modelo híbrido.
Em nosso webinar falamos sobre como está sendo planejado o retorno a partir do momento em que a vacinação está com cobertura cada vez maior, queda nos eventos negativos associados, nova forma de fazer a gestão, novos processos para adequação a esta nova realidade, um novo modelo de liderança e o legado pós-pandemia na gestão de modo geral. E como os profissionais devem lidar com as cobranças e performances organizacionais no meio desse desafio?

Dia 2: Desafios e oportunidades das empresas no retorno ao presencial.

Mediação: Hélio Arthur Reis Irigaray – Professor-pesquisar sênior da FGV-EBAPE / Coordenador do Applied Research Center In People Management
Área foco: Marketing e Vendas

Com o avanço da vacinação da Covid-19, as empresas começam a planejar como será o retorno ao ambiente de trabalho presencial, após um longo período, onde alguns colaboradores já se acostumaram com o trabalho remoto. Esse cenário traz consigo também desafios e oportunidades que as empresas e empregados enfrentarão, particularmente no retorno.
Como será o retorno para empresas e empregados? Como se preparar para o formato híbrido? Essas e outras indagações formam o contexto do webinar sobre: Desafios e Oportunidades das Empresas no retorno ao presencial.

Dia 3: Imprevisibilidade, mudanças e crescimento

Mediação: Miguel Lima – Coordenador do MBA em Gestão Empresarial da FGV
Área foco: Estratégia e negócios
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Dentro do contexto social e econômico vividos nos últimos tempos, a empresas precisam reconhecer o que aprenderam com a crise, pensar e implementar novos modelos de gestão que atendam ao seu crescimento e as futuras mudanças.

Dia 4: Novos requisitos para o sucesso na carreira – Desempenho remoto x presencial

Mediação: Ricardo Teixeira – Professor e Coordenador de Cursos da FGV
Área foco: Mkt e Vendas | Estratégia e negócios
Assista também esta transmissão:

Discute-se muito hoje as vantagens e desvantagens advindas do trabalho remoto a que muitos foram submetidos nesse período de pandemia. A possibilidade de trabalhar de casa, que antes parecia uma alternativa para poucos, tornou-se acessível a muitos, num momento adverso. Foi preciso rapidamente adaptar-se. As vantagens e desvantagens do modelo foram percebidas a partir do desempenho das funções e adaptadas às diferentes necessidades e à infraestrutura disponível.

À medida em que a sociedade vai voltando à vida normal, muitas são as dúvidas com relação ao novo ambiente de trabalho e os requisitos para o sucesso profissional nessa nova realidade. Profissionais em início de carreira, tanto quanto aqueles mais experientes, têm dúvidas com relação às habilidades e competências que, de fato, farão a diferença nesse novo cenário. Para ajudar no esclarecimento de questões relevantes no novo ambiente de trabalho, 4 professores do Pós-ADM estão reunidos discutindo o assunto.
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Este foi um evento promovido por FGV Educação Executiva no dia 17/08/2021

🔉Informe: As manifestações expressas por integrantes dos quadros da Fundação Getulio Vargas e por convidados que participam dos eventos e transmissões online representam, exclusivamente, as opiniões dos seus autores e não, necessariamente, a posição institucional da FGV.

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